«Социальный пакет» и зарплаты медработников нужно оберегать

Об этом говорилось в рамках рассмотрения повестки дня заседания президиума областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ, прошедшего 29 августа.

В частности, при обсуждении вопроса «О работе по совершенствованию системы оплаты труда работников медицинских организаций, подведомственных департаменту здравоохранения Ивановской области в 2018 году», было отмечено, что, несмотря на то, что средняя заработная плата у медицинских работников региона на 30 процентов ниже общероссийской, уменьшается её «социальный пакет»: снижается продолжительность дополнительных оплачиваемых отпусков; возникает риск того, что отдельные категории работников (в первую очередь – из сельской местности) перестанут получать ежеквартальные компенсационные выплаты на оплату услуг ЖКХ. Последнее может произойти из-за различий в двух документах — Приказе Минздрава России от 20.12.2012 №1183н «Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» и Постановлении Правительства Ивановской области от 19.04.2016 №69-п.

По итогам обсуждения данного вопроса президиум принял постановление, в котором, кроме описанной проблемы, обратил внимание на необходимость повышения уровня зарплаты для всех категорий работников отрасли в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Кроме этого, региональный департамент здравоохранения и областная организация Профсоюза будут и дальше вести совместную работу по выработке механизмов достижения показателей по увеличению доли выплат по должностным окладам медиков, определённых Едиными рекомендациями Российской трехсторонней комиссии и Минздрава России.

Президиум обкома Профсоюза обсудил вопрос «О выполнении отраслевого соглашения по учреждениям здравоохранения Ивановской области на 2017-2019 годы в 2017 году». Участники заседания, обсудив информацию по этому вопросу, отметили, что в этом году основные обязательства сторон соглашения были выполнены. При этом было подчёркнута активная работа сторон соглашения по заключению коллективных договоров в медучреждениях региона вместе с первичными профсоюзными организациями на местах. В целом президиум постановил продолжать работу по укреплению и развитию социального партнёрства, повышать роль и возможности в этом процессе первичных профсоюзных организаций, а также областной организации Профсоюза (экспертиза коллективных договоров).

Также рассмотрены вопросы «Об участии во Всемирном дне действий «За достойный труд!» 7 октября»; «Об итогах работы Школы профсоюзного актива на базе учебного центра повышения квалификации профсоюзных кадров в 2017-2018 учебном году и курсантах на 2018-2019 учебный год».